11月26日上午，江苏财会职业学院副校长李春萍一行来访我校，我校副校长张军热情接待了来宾。
座谈会上，张军副校长对李春萍一行的到来表示热烈欢迎，并介绍了学校发展情况。他指出，我校在人事制度等方面进行了一系列改革，聚焦岗位设置与聘用的科学化、规范化，构建了适配高职教育发展的分级分类岗位体系，建立了以实绩贡献为核心的差异化分配机制，充分激发教职工干事创业的积极性；同时，通过搭建“引育留用”一体化人才工作体系、构建分层分类的师资培养和成长路径，持续强化人才队伍建设质效，为学校事业高质量发展提供了坚实支撑。
李春萍副校长对我校的热情接待表示感谢，并高度评价了我校在人事管理改革中的实践探索，她简要介绍了江苏财会职业学院的办学及人事工作基本情况。随后双方就岗位管理、绩效分配、人才引育、师资培养等方面进行了交流，并建立了人事工作领域的常态化交流机制，以便今后双方互学互鉴、共促提升。
组织部、人事处等部门负责人参加会议。
（编辑：许婷婷 审核：丁正亚）
